Werkstudent (m/w/d) im Recruiting

Wir bieten

• Arbeitszeit ca. 20h/Woche (Semesterferien bis zu 40h/Woche möglich)
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung
• wertvolle Praxiserfahrung durch vielfältige Aufgaben
• direkter Beitrag zur Verkehrswende durch Einbringen eigener Ideen
• faire Vergütung auf Stundenlohn-Basis; Anhebung bei fortgeschrittenen Fachsemestern
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
• Betreuung einer Bachelor- oder Masterarbeit bei konkretem praktischen Unternehmensbezug

Ihre Aufgaben

• laufendes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsrechts, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement; mindestens vier weitere Semester immatrikuliert
• gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, sowie idealerweise erste Erfahrungen mit Bewerbermanagementsystemen
• erste praktische Erfahrungen im Recruiting oder HR-Umfeld sind wünschenswert
• hohes Engagement sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Organisationstalent, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Flexibilität und Teamorientierung
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Über ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH

Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 93 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG etwa 33 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 19 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.671 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 1040 Mitarbeiter/-innen. #FangGroßAn